Arbeitgeber
Pflege-Wohngemeinschaften im Wohnpark Tivoli „WG Lotte“
Karlstraße 13c
32108 Bad Salzuflen
Kontakt
Telefon: 05222/937830
E-Mail: salzuflen@bonitas.de
Pflege-Wohngemeinschaften im Wohnpark Tivoli „WG Lotte“
Über uns
Die Pflege-Wohngemeinschaften „WG Lotte“ und „WG Willi“ im Wohnpark Tivoli bieten Menschen mit Pflege- und Betreuungsbedarf ein liebevolles Zuhause mit familiärer Atmosphäre. Die ambulant betreuten Wohngemeinschaften verbinden selbstbestimmtes Wohnen mit einer zuverlässigen Rund-um-die-Uhr-Versorgung durch ein erfahrenes Pflegeteam. Terrasse, Garten und gemeinschaftliche Bereiche schaffen Raum für Begegnung und Lebensqualität.
Das Angebot richtet sich an Menschen, für die die häusliche Pflege nicht mehr möglich oder ein Pflegeheim nicht die passende Wohnform ist – auch bis Pflegegrad 5. Bewohnerinnen und Bewohner können soziale Kontakte aktiv pflegen, Familie und Freunde sind jederzeit willkommen.
Neben der pflegerischen und psychosozialen Betreuung unterstützt das Team auch bei Fragen und Formalitäten, um Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen einen möglichst sorgenfreien Alltag zu ermöglichen. Ergänzt wird das Angebot durch die direkte Nachbarschaft zu einer Intensivpflege-WG, einer Tagespflege und einem ambulanten Pflegedienst.
Top Arbeitgeber-Benefits
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Unbefristeter Arbeitsvertrag Interne Aufstiegs- und Wechselmöglichkeiten Lockere familiäre Atmosphäre (duzen) |
Alle Vorteile für die Mitarbeiter
MobilitätParkplatzFirmenfahrrad | |
GesundheitGesundheitsförderungGesundheitsprävention Betriebsarzt | |
AusstattungHandyLaptop Tablet Ausstattung Homeoffice | |
Soziale BenefitsFort- und WeiterbildungFamilienfreundlichkeit Flexible Arbeitszeit | |
FinanzenBetriebliche AltersvorsorgeVersicherungen Kostenlose Getränke |
Unsere Mission
Das ArbeitgeberPLUS-Siegel sowie die damit verbundene Beurkundung der Benefits für Mitarbeiter basiert auf einer Transparenzbefragung der beteiligten Unternehmen. Durch regelmäßige Aktualisierungen gewährleisten wir die Belastbarkeit der Informationen. Durch die Aufforderung zur Beschäftigung mit den Kriterien und Fragen zur Mitarbeiterbindung wollen wir den Unternehmen eine klare Richtschnur für die tiefergehende Auseinandersetzung mit Arbeitgeberattraktivität ermöglichen. So möchten wir ein wachsendes Bewusstsein für die Ausgestaltung einer attraktive Arbeitgebermarke erzeugen.
Gemeinsam mit den Arbeitgebern wollen wir die Pflege in Deutschland besser machen!
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Mobilität
Gesundheit
Ausstattung
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Das ArbeitgeberPLUS-Siegel sowie die damit verbundene Beurkundung der Benefits für Mitarbeiter basiert auf einer Transparenzbefragung der beteiligten Unternehmen. Durch regelmäßige Aktualisierungen gewährleisten wir die Belastbarkeit der Informationen. Durch die Aufforderung zur Beschäftigung mit den Kriterien und Fragen zur Mitarbeiterbindung wollen wir den Unternehmen eine klare Richtschnur für die tiefergehende Auseinandersetzung mit Arbeitgeberattraktivität ermöglichen. So möchten wir ein wachsendes Bewusstsein für die Ausgestaltung einer attraktive Arbeitgebermarke erzeugen.
Gemeinsam mit den Arbeitgebern wollen wir die Pflege in Deutschland besser machen!
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