Arbeitgeber

Wohnpark Harlingerland
Agnes-von-Rietberg-Straße 2
26409 Wittmund

Kontakt

Telefon: 04462/2062-0
E-Mail: harlingerland@peterjanssengruppe.de

Wohnpark Harlingerland

Über uns

Der Wohnpark Harlingerland, eine Seniorenresidenz im Herzen der malerischen Stadt Wittmund, freut sich, Interessierten einen Einblick in ihre Arbeit zu geben und ihre Bewohner in den Mittelpunkt zu stellen. Das engagierte Team strebt danach, den Bewohnern ein selbstbestimmtes und erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen zu ermöglichen. Dabei werden Gesellschaft, Geborgenheit, Sicherheit sowie professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau geboten.

Die oberste Maxime des Wohnparks Harlingerland ist es, gemeinsam mit den Bewohnern jeden Tag einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit zu schaffen. Die Residenz befindet sich in einer reizvollen Umgebung in unmittelbarer Nähe zur ostfriesischen Nordseeküste und ist von der beeindruckenden Wallheckenlandschaft Ostfrieslands umgeben. Diese Lage ermöglicht ein ruhiges und besinnliches, aber dennoch abwechslungsreiches und komfortables Leben.

Wittmund, als staatlich anerkannter Erholungsort, bietet eine Vielzahl an abwechslungsreichen Freizeitmöglichkeiten. Die Fußgängerzone der Stadt, die von der Seniorenresidenz aus bequem zu Fuß erreichbar ist, lädt mit einer Vielzahl von Restaurants, Cafés und Einkaufsmöglichkeiten zum Bummeln und Verweilen ein. Der Schlosspark, Heimat einiger Enten, ist ebenfalls in wenigen Gehminuten erreichbar und bietet eine idyllische Umgebung für erholsame Spaziergänge.

Interessierte Besucher sind herzlich eingeladen, den Wohnpark Harlingerland persönlich kennenzulernen und sich von der entspannten Atmosphäre und den umfangreichen Angeboten zu überzeugen. Das Team der Seniorenresidenz freut sich darauf, Ihnen einen persönlichen Eindruck zu vermitteln und steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung. Planen Sie Ihren Besuch und erleben Sie die Vorzüge des Wohnparks Harlingerland in Wittmund.

Versorgungsangebot
Pflegeheim
12 Vorteile für die Mitarbeiter

Top Arbeitgeber-Benefits

Attraktive Vergütung

Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen

Umfangreiches Mitarbeiter Bonus-Programm

Alle Vorteile für die Mitarbeiter

Soziale Benefits

Fort- und Weiterbildung
Familienfreundlichkeit
Teamevents

Finanzen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Prämien / Boni
Betriebliche Altersvorsorge
ArbeitgeberPlus-Urkunde
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Unsere Mission
Das ArbeitgeberPLUS-Siegel sowie die damit verbundene Beurkundung der Benefits für Mitarbeiter basiert auf einer Transparenzbefragung der beteiligten Unternehmen. Durch regelmäßige Aktualisierungen gewährleisten wir die Belastbarkeit der Informationen. Durch die Aufforderung zur Beschäftigung mit den Kriterien und Fragen zur Mitarbeiterbindung wollen wir den Unternehmen eine klare Richtschnur für die tiefergehende Auseinandersetzung mit Arbeitgeberattraktivität ermöglichen. So möchten wir ein wachsendes Bewusstsein für die Ausgestaltung einer attraktive Arbeitgebermarke erzeugen.
Gemeinsam mit den Arbeitgebern wollen wir die Pflege in Deutschland besser machen!

Pflegedienstleistungen
Demenz / Gerontopsychiatrie, Kurzzeitpflege, Vollzeitpflege
Gebäudebelegung
Plätze: 126
Einzelzimmer: 70
Doppelzimmer: 28
Lage
Entfernung Stadtzentrum: 1500 m

Google Maps

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   Prüfsiegel Details

Mobilität

Gesundheit

Ausstattung

Soziale Benefits

Fort- und Weiterbildung
Familienfreundlichkeit
Teamevents

Finanzen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Prämien / Boni
Betriebliche Altersvorsorge

 

Unsere Mission
Das ArbeitgeberPLUS-Siegel sowie die damit verbundene Beurkundung der Benefits für Mitarbeiter basiert auf einer Transparenzbefragung der beteiligten Unternehmen. Durch regelmäßige Aktualisierungen gewährleisten wir die Belastbarkeit der Informationen. Durch die Aufforderung zur Beschäftigung mit den Kriterien und Fragen zur Mitarbeiterbindung wollen wir den Unternehmen eine klare Richtschnur für die tiefergehende Auseinandersetzung mit Arbeitgeberattraktivität ermöglichen. So möchten wir ein wachsendes Bewusstsein für die Ausgestaltung einer attraktive Arbeitgebermarke erzeugen.
Gemeinsam mit den Arbeitgebern wollen wir die Pflege in Deutschland besser machen!

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