Fachkraft im Pflege- und Erziehungsdienst (m/w/d)

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

100% Teamgeist - 260 Mitarbeitende - 250 Betten - 2.000 stationäre Patienten im Jahr - 7 Schwesterkliniken

Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Dies Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.

• Sie sind Teil eines interdisziplinären Teams und am Prozess der zielorientierten medizinischen Versorgung unserer Jugendlichen (w/m/d) beteiligt.
• Dokumentation der Maßnahmen
• Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst (Frühdienst/Spätdienst)
• Regelmäßige Teilnahme am Wochenend- und Feiertagsdienst
• Betreuung und Unterstützung der Jugendlichen bei der Tagestruktur
• Ansprechpartner für die Jugendlichen

Ihr Profil - das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpflegefachkraft, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Jugend- und Heimerzieher (m/w/d)
• Erfahrungen im Umgang mit psychisch erkrankten Jugendlichen sind von Vorteil
• Leistungsbereitschaft und Motivation
• Eine hohe fachliche und soziale Kompetenz
• Freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen
• Gute Auffassungsgabe und Kommunikationsgeschick im Umgang mit Jugendlichen
• Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst (Frühdienst/Spätdienst)

Unser Angebot - einfach vielversprechend

• Strukturierte Einarbeitung in einem angenehmen Betriebsklima
• Interessantes und eigenverantwortliches Arbeiten in enger Kooperation mit dem ärztlichen und therapeutischen Dienst
• leistungsgerechte Vergütung für eine abwechslungsreiche Aufgabe
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Möglichkeit der Unterstützung bei Fortbildungen
• Zusatzleistungen wie betriebl. Altersvorsorge und vergünstigte Mitarbeiterangebote zum Einkaufen, Jobradleasing
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Bewegungstraining, Ernährungsangeboten und vielem mehr

Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an den Pflegedienstleiter, Herrn Bornmann, Tel.: 05621 - 706 8732.

Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.